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da sua empresa?

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Rodynele Mota

Graduado em Processos Gerenciais, MBA em Recursos Humanos, MBA em Liderança e Coaching na Gestão de Pessoas, Professor Universitário, Especialista em Gestão de Equipes e Desenvolvimento Profissional, Consultor Motivacional e Comercial, Coach.

Membro da Sociedade Brasileira de Coaching, Coach com atuação focada no aumento da Performance Profissional, Experiência de 25 anos Liderando Equipes e Experiência de 15 anos em Vendas.

Também Gerente Comercial do Curso SENAP e Sócio Administrador do ICDT – Instituto de Capacitação de Desenvolvimento de Talentos. 

Essa é a minha missão:

Ser um agente positivo na vida das pessoas, contribuindo para que sejam seres humanos cada vez melhores e profissionais com grandes resultados.

TRANSFORME A SUA EQUIPE

COACHING 

Em 10 sessões, trabalharemos a sua Performance Profissional e a sua Liderança, visando o alcance de grandes resultados. 

Conheça essa ferramenta que vem transformando os resultados de muitos profissionais. 

LÍDERES AVANTE – MÉTODO A.R.E

Você está muito próximo de elevar a um novo patamar as Lideranças da sua empresa!

O OBJETIVO DESTE TREINAMENTO É:

Alavancar a performance de líderes e equipes de forma simples e impactante, focando em 3 bases fundamentais: Autoconhecimento, Relacionamento e Eficácia.

 

PODER EXTREMO

O clima entre os colaboradores na sua empresa precisa ser mais agradável?

Quer trabalhar a motivação da sua equipe?

Quer tratar problemas de relacionamento e comunicação da sua equipe?

Quer que a sua equipe realmente trabalhe como equipe?

Vamos extrair o que cada um tem de melhor!

ATENDA, ENTENDA

E ENCANTE O SEU CLIENTE

Quer encantar o seu Cliente?

Atender bem tem que ser uma questão de honra.

Seus clientes vão ficar cada vez mais apaixonados pela a sua empresa!

Veja o que estão falando de mim…

Você foi o melhor Líder que eu já tive. Minha gratidão por você será eterna. Será um exemplo a ser seguido por toda a minha carreira.

Através de seus ensinamentos soube o real sentido da palavra Ética, Companheirismo, Cumplicidade dentro da função de Liderança.

Muito bom ter tido um profissional como você me aplaudindo em meus acertos e me orientando em meus erros.

O meu Simples e Sincero: Muito Obrigado por tudo que fez por mim.

Giliardo Monteiro

Agradeço a Deus por permitir investir nestes processos; Ao Rodynele por melhorar significativamente meus potenciais; Aos meus primos Katiana e Rodrigo por ter feito essa indicação.

Hoje sinto-me muito melhor! Mais forte e mais motivado! Com treino e prática serei o Líder que sempre desejei ser.

Elder Ferro

Vim em busca de fortalecer o meu eu líder, minha autoconfiança e segurança e o curso levou-me a refletir sobre a minha prática, evidenciando minhas falhas e maiores dificuldades.

Esse processo de reconhecer o que precisa ser mudado e, além, de traçar metas e planejar ações, motivou-me bastante e fez-me concluir que, por mais doloroso e difícil que seja mudar, permanecer como está é bem pior. Assim, deve partir de mim a mudança que eu espero da minha equipe, do meu trabalho e da minha vida.

Cinarah Carvalho da Costa

Veja o que separei para você…

“Para 2019, faça uma Parceria com você mesmo”

Olá! Tudo bem? Como estão os projetos? O que você projetou no começo do ano para realizar ainda este ano, foi alcançado? Como foi 2018 para você? E como será 2019? Será o melhor ano da sua vida, ou apenas mais um ano como qualquer outro? Me responde: Qual o dia da...

“CNPJ não tem coração, mas CPF tem”

Olá! Como estão os negócios? E os seus colaboradores? Ministrando aula recentemente sobre Liderança e Inteligência Emocional para uma turma de MBA em Gestão Empresarial, resolvi escrever sobre um jargão que foi mencionado: CNPJ NÃO TEM CORAÇÃO! Já ouvi isso várias...

Líder, o colaborador pediu demissão da empresa ou de você?

Olá, líder! Como está a sua liderança? Sabe aquela frase que os gestores costumam falar: Não quer trabalhar tem quem queira… lá fora tem uma fila enorme querendo! Fico extremamente triste quando escuto isso, por vários motivos, e infelizmente escuto com frequência. E...

Líder, ser justo é um grande passo para uma liderança eficaz!

Hoje quero tratar sobre algo que acho muito importante para um Líder: Procurar sempre ser justo! Isso, na verdade, servirá para todas as áreas da sua vida. Muitas vezes quando estamos a frente de equipes tentamos agradar a todos, acreditando que é o caminho mais fácil...

“Foco – Fundamental para o seu Sucesso”

Olá! Tudo bem? Vamos conversar hoje sobre algo que considero algo de extrema importância para o alcance de grandes resultados: FOCO!  E vamos tratar de algo que tira o foco de grande parte da população: REDES SOCIAIS E SMARTPHONE.  Como diz o mestre...

Veja mais aqui..

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